Technoprobe Summer Job 2022: prende il via la nuova ricerca di operatori di produzione
Technprobe alla ricerca di nuove risorse senza limiti di candidature
L'obiettivo della Summer Job è quello di avvicinare coloro che vi partecipano al mondo del lavoro: le persone che verranno scelte lavoreranno in un periodo compreso tra maggio e ottobre 2022 come operatori di produzione principalmente presso la sede di Cernusco Lombardone ma anche ad Agrate e svolgeranno mansioni che ricoprono una molteplicità di ambiti.
La prima edizione della Summer Job ha riscosso un grande successo: Technoprobe ha ricevuto più di 300 candidature. In seguito all'esperienza dello scorso anno il 60% di coloro che sono stati selezionati per svolgere la Summer Job sono stati poi confermati con un'assunzione presso l'azienda.
Per partecipare alla seconda edizione della Summer Job è possibile inviare la propria candidatura dalla pagina dedicata sul sito di Technoprobe.
Al via la seconda edizione della Summer Job
Dopo il successo della prima edizione Technoprobe replica la sua campagna di ricerca di operatori di produzione senza porre limiti ai posti disponibili;
L'esperienza è aperta a tutti coloro che tra maggio e ottobre 2022 si vogliono misurare con le sfide del mondo del lavoro;
Il contratto potrebbe valere più di un'estate: il 60% di chi è stato selezionato per la prima Summer Job è stato successivamente assunto da Technoprobe
Cernusco Lombardone (LC) - Technoprobe, azienda leader internazionale nel settore della microelettronica e del testing dei semiconduttori, cerca nuove risorse nell'ambito della produzione, senza porre limiti alle candidature.
L'iniziativa, giunta alla sua seconda edizione, è aperta agli studenti, giovani lavoratori e chiunque voglia mettersi alla prova, con preferenza di provenienza dalle province di Lecco, Monza e Brianza, Como e Varese. Inoltre, non ci sono requisiti di formazione, non è necessario avere competenze vincolanti e non ci sono limiti di età tranne essere già maggiorenni.
La prima edizione della Summer Job ha riscosso un grande successo: Technoprobe ha ricevuto più di 300 candidature. In seguito all'esperienza dello scorso anno il 60% di coloro che sono stati selezionati per svolgere la Summer Job sono stati poi confermati con un'assunzione presso l'azienda.
Per partecipare alla seconda edizione della Summer Job è possibile inviare la propria candidatura dalla pagina dedicata sul sito di Technoprobe.
